Menü
Menü
DEINE AUSBILDUNG BEI PETZ REWE
Das sind deine Aufgaben:
Das bringst du mit:
DAS BESTE AUS ZWEI WELTEN:
Wir wollen, dass du während deiner Ausbildung viel lernst – und das möglichst clever. Darum haben wir bei PETZ für unsere Azubis ein spezielles Lernsystem entwickelt. Damit lernst du zeitsparend und effektiv alles, was du wirklich brauchst. Unser Trick: Bei uns bekommst du das Beste aus zwei Lernwelten. So gehst du an bestimmten Terminen zu Präsenz-Seminaren. Hier lernst du in direktem Kontakt mit deinem Trainer, du triffst andere Azubis und vielleicht auch bald deine neuen Freunde.
Unser E-Learning-Angebot ergänzt die Präsenz-Seminare. Hier kannst du dich online fit für deine Prüfungen machen und bist dabei nicht an Termine oder feste Zeiten gebunden. Und wenn du mal Fragen hast, sind deine Azubi-Kollegen in unserem sozialen Netzwerk immer nur einen Klick entfernt. Das Beste dabei: Damit du beim E-Learning mobil bist, bekommst du von uns nach deiner Probezeit ein eigenes Tablet*. So kannst du für deine Ausbildung lernen, wo das Leben spielt, sei es zu Hause auf der Couch, in der Bahn oder am See.
Praktisch zum Lernen, aber auch perfekt für die Freizeit.
*Seit Ausbildungsbeginn Sommer 2015 erhalten alle neuen Azubis im Markt (Verkäufer (m/w), Kaufmann im Einzelhandel (m/w), Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk mit Schwerpunkt Feinkost oder Fleischerei (m/w), Fleischer (m/w)) bei PETZ nach bestandener Probezeit ein Tablet für die Zeit der Ausbildung. Dieses dürfen sie bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung behalten.
IST FÜR UNS EIN MUSS!
Deine Karriere beginnt schon während der Ausbildung.
Dafür sorgen unsere gezielten Fördermaßnahmen, mit denen wir unsere Führungskräfte ausbilden. Um deine persönliche Entwicklung und deine Stärken noch besser zu fördern, steht dir ein eigener Ansprechpartner aus der Personalentwicklung unterstützend und beratend zur Seite.
Direkt nach der Ausbildung legen gezielte Weiterbildungsmaßnahmen den Grundstein für deine weitere Karriere. Wenn du zum Beispiel eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich absolviert hast, kannst du dich mit dem Führungskräfte-Entwicklungsprogramm erst zum Assistenten, dann zum Marktleiter qualifizieren – um vielleicht eines Tages einen PETZ Markt zu leiten.
Und auch im Bereich Service geht’s für dich mit unseren internen Seminaren weiter nach oben, wenn du willst – zum Beispiel als Abteilungsleiter.
Wenn du noch nicht genau weißt, wo die Reise hingehen soll – ruf doch einfach an und lass dich beraten. Du kannst uns in unserer PETZ Zentrale in Wissen per E-Mail an ausbildung@petz.de erreichen oder telefonisch unter:
Personalentwicklung
KOMM INS TEAM PETZ!
Du hast Lust bekommen, dich bei PETZ zu bewerben? Dann fülle unser Kontaktformular aus und lade uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt hoch. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen und vielleicht wirst du schon bald Teil vom TEAM PETZ.
Du willst dich online bewerben?
Daran solltest du denken:
in dem du dich vorstellst und erläuterst, wie du auf die Stelle aufmerksam geworden bist, warum du dich genau hierauf bewirbst und warum du perfekt für den Job bist.
Ein tabellarischer Lebenslauf,
der möglichst sachlich und gut lesbar gestaltet ist.
Deine beiden letzten Zeugnisse,
denn du musst nicht auf dein Abschlusszeugnis warten, die letzten beiden Zeugnisse reichen aus.
Bescheinigungen über Praktika, Ferienjobs, Kurse etc.
solltest du ebenfalls beilegen.
Alle weiteren in der Stellenanzeige geforderten Unterlagen beilegen.
DAS BRAUCHST DU, UM DURCHZUSTARTEN
Natürlich kannst du dich bei uns auf alle Ausbildungsplätze online bewerben. Das geht schnell, ist unkompliziert und sicher – und spart obendrein noch Bewerbungskosten.
Denk dran: In eine Onlinebewerbung solltest du genauso viel Zeit und Sorgfalt investieren wie in eine klassische Bewerbung.
Mit deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf erhalten wir einen ersten Eindruck von dir – und der soll möglichst positiv sein.
Wir wünschen dir viel Erfolg bei deiner Bewerbung und freuen uns, von dir zu hören!
